探討行業(yè)下行周期下領導力提升與團隊破局路徑

3月31日，集團監(jiān)事會組織召開專題會議，圍繞“行業(yè)下行周期下領導力提升與團隊破局路徑”開展深入研討，集團領導班子、各部門負責人及骨干員工參會。會議肯定了新班子履職以來的階段性成效，明確了后續(xù)工作方向，要求全體員工凝心聚力、實干擔當，共同穿越行業(yè)寒冬。

會議指出，今年以來，新班子勇挑重擔、主動作為，在工程復工、營銷攻堅、物業(yè)服務、留存問題化解等工作中穩(wěn)步推進，取得了階段性成效。新班子展現(xiàn)出的新氣象、新作風，讓團隊精神面貌煥然一新，為公司擺脫經(jīng)營困境注入了新動能，也為全體員工堅定信心、共迎挑戰(zhàn)點亮了前行曙光。會議鼓勵全體人員再接再厲、再創(chuàng)佳績，以實干破解發(fā)展難題。

結(jié)合當前行業(yè)形勢與公司工作實際，會議就領導力提升與團隊破局提出七點意見。一是壓實主體責任，鍛造核心引 領力，強調(diào)一把手是破局關(guān)鍵，班子成員要立足全局、統(tǒng)籌全盤，精準定向；二是掌握實情，深入一線傾聽基層心聲，基于實際科學決策，杜絕盲目施策；三是堅守公平底線，在績效評定、利益分配等工作中一視同仁，以公正聚人心；四是認清行業(yè)現(xiàn)實，兼顧業(yè)務發(fā)展與團隊凝心，做到兩手抓、兩手硬；五是堅持剛?cè)岵沤^管理極端化，實現(xiàn)企業(yè)行穩(wěn)致遠；六是秉持謙遜作風、堅守原則底線，與員工同甘共苦，凝聚同心同向的合力；七是強化廉政建設，筑牢廉潔自律防線，要求全體領導干部嚴守廉潔準則，堅決杜絕違規(guī)違紀行為，監(jiān)事會將加大監(jiān)督力度，嚴肅查處不正之風，守護企業(yè)發(fā)展根基。

會議強調(diào)，廉政建設是企業(yè)行穩(wěn)致遠的根本保障，在行業(yè)下行周期，更要筑牢廉潔防線、守住紀律底線。全體領導干部要以身作則、率先垂范，嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，自覺接受監(jiān)事會與全體員工監(jiān)督；各部門要加強廉政教育，引導員工樹立廉潔從業(yè)意識，營造風清氣正的干事環(huán)境。

參會人員認真學習領會會議精神，紛紛表態(tài)，將切實把思想和行動統(tǒng)一到會議要求上來，強化責任擔當、提升履職能力，堅守廉潔底線、凝聚奮進力量。大家一致表示，將以堅定的信念、務實的作風，上下一心、同心同德，主動破解發(fā)展難題，全力以赴推動公司高質(zhì)量發(fā)展，共同穿越行業(yè)寒冬，迎接企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的嶄新征程。

此次會議的召開，進一步明確了行業(yè)下行周期下企業(yè)的發(fā)展方向，強化了領導力建設與廉政建設要求，為團隊破局發(fā)展凝聚了共識、匯聚了力量。